社保中间断了几个月怎么办,可以进行补缴
1、如果社保断缴时间更长的话，首先要由单位出具书面申请，陈述补交的事实及理由，向所属社会保险经办机构申请办理。申请补缴以后，如何补缴社保的问题就等于有了一个好的开端。要让如何补缴社保更进一步，其次要准备好相关的原始资料。
2、社保断了6个月可以补。社保一般是按月缴纳，如果断缴了6个月，那么社保账户中的缴费记录将会中断，这会对社保待遇的计算和领取产生一定的影响。
3、离职后社保断了几个月，具体处理方法因地区而异，可以尝试以下几种方式：1 、社保补缴：一些地区允许离职后社保断了一段时间的人员进行社保补缴，补齐漏缴的社保费用，从而恢复社保待遇。
北京社保断缴超过三个月可以补吗
法律分析：社保断交超过三个月就不可以补了。社保断了3个月以内需要补交的，可以选择到新公司交，或者个人交。
该情况一般情况下是可以补缴的。北京社保断缴超过三个月，只能通过单位进行零星补缴，个人不能直接补缴。如果是单位原因造成断缴，可以补缴近两年的；如果是个人原因造成断缴，则不能补缴，只能找社保补缴公司解决。
法律主观：北京社保断交超过三个月，可以补。可以去当地的社保局，按照要求提交补交申请。如果超过3个月，需要找单位出具书面申请，按照要求准备申请资料，去社保局申请补缴手续。
可以，如果你的社保中断了几个月的话是可以进行补交的，一般情况下只要是断了三个月以内的都可以补交，由企业直接自行从网上办理补缴就可以了，超过了三个月就需要去社保所现场办理了。
养老保险可以补缴，但是会承担相应的滞纳金。如果是单位未交，可以要求单位补缴。但是如果医疗保险中断3个月后就不能计算连续年限了。医疗保险是可以补缴的。国家开始实行医疗保险制度大约在前后。
社保断缴超过三个月怎么办
1、社保断交了三个月，需要尽快采取措施补交社保，以避免影响社保权益和利益。具体操作步骤如下：向所在单位的人力资源部门或社保经办机构申请补缴社保。
2、针对这种情况，具体解决方法如下：补缴社保费用：个人可以自行前往社保机构补缴社保费用，以确保社保缴费连续。补缴社保费用的时间一般有限制，具体以当地社保政策为准。
3、社保断缴超过三个月，可以去社保局办理补交。但要在离职时去社保中心开《社保缴费凭证》，取回养老保险手册，等到了新单位将相关资料交给人资部门人员，可以办理续交手续，即使过了三个月也能续交。
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