有毒有害岗位津贴标准
1、化疗药品配置有毒有害岗位津贴是每月450元。化疗药品配置有毒有害岗位中，化疗药物刺激局部血管可引起静脉炎，静脉栓塞，若药物不慎漏于皮下可引起局部组织坏死。
2、在万华化工员工的工资福利补贴一栏显示：工资每月10000元，危化品补贴每月50，缴纳五险，所以万华化工员工危化品补贴标准是每月50元。
3、属于接触毒物的性质相同或相近，没有列入范围的产品工种（岗位），企业可提出申请，报各省、自治区、直辖市化工厅、局（公司）审批，同时报同级劳动、财政厅（局）备案。
4、岗位津贴是发给在特定工作岗位上工作的职工的工作津贴。
5、化工防腐工，三废处理工，有毒物料储运工，可根据实际情况享受化工有 毒有害作业岗位津贴。
劳动法对从事高温有毒有害工作补助是怎么规定的
法律分析：《防暑降温措施管理办法》第十七条，劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴。
《劳动法》高温费的规定国家规定，用人单位安排劳动者在高温天气下 （日最高气温达到35℃以上），露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者支付高温补贴。
是的，高温补贴在劳动法中有明确规定。在中国，高温补贴是为了保障劳动者在高温环境下的权益而设立的一项福利措施。
在33℃（含33℃）以上室内工作场所作业的人员，每人每月不低于45元。高温补贴并非每个劳动者都有，劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，才能获得高温津贴。
化疗药品配置有毒有害岗位津贴是多少
这类工种的补贴标准为甲等0元、乙等5元、丙等2元、丁等0.9元。
另外还有有毒有害津贴、矿山井下津贴、特殊技术岗位津贴、特重体力劳动岗位津贴、夜班津贴、流动施工津贴、盐业津贴、邮电外勤津贴等，都属于岗位性津贴。
月核算增资指标为164万元。各地区所属化工企业提高有毒有害岗位津贴标准所需增资额，在国家当年安排的工资总额计划内，统一平衡解决。
一类每人每工作日9元。二类每人每工作日7元。三类每人每工作日5元。四类每人每工作日3元。第六条放射工作人员上岗前，放射工作单位负责向所在地县级以上地方人民政府卫生行政部门为其申请办理《放射工作人员证》。
岗位津贴的种类有很多，例如高温津贴、有毒有害津贴、夜班津贴以及特殊技术岗位津贴等等。岗位津贴根据种类以及所处地区的不同，发放标准也不同。例如，高温津贴标准可在每人每月100元至200元之间。
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